自己的物业公司和外包物业的区别
物业公司合同到期外包员工怎么办？
物业公司合同到期外包员工怎么办？
物业公司合同到期。外包员工自然也会撤离撤场。最起码在本项目内撤离车场。当然还有很多其他情况，比如物业合同在本项目内继续签定。那么外包员工可以继续在本项目工作。如果为公司还有其他项目，那么外包员工也可以被派到其他项目上进行工作。
物业公司转向外包遭业主质疑怎样描述？
如果物业公司转向外包业主委员会不同意，那么对他表示质疑的语气很简单，
请问物业公司，你向外转包的不是我们物业小区，而是你把小区内的所有业主都包给了你，想要包的人，
物业保洁外包如何外包呢？
首先说，物业把小区的保洁外包出去，可以节省很大一部分时间和精力来做； 其次，保洁公司做保洁是各司其职，更为专业一点； 最后，保洁公司像武汉齐峰物业，一般都是要看现场进行报价，当然也可以带您去看一下他们别的案例。
外包员工和正式员工的区别？
最大的不同就是合同和谁签的。
我们知道外包员工普遍是和第三方劳动公司进行签订合同的，而正式员工却是和公司签署劳动合同。
两者的合同关系不一样。
其次，外包员工普遍是一些基础的岗位以及一些基础的领导岗位而公司的高级岗位一般都是正式员工。
物业管理公司怎么承接业务？
通常情况下是参与招投标。物业管理最近几年来发展较为快速，以前很多老小区通常就只有一两个守门的保安，几乎不存在物业管理。
现在很多医院、高校、政府部门都需要外包物业公司，他们自己配备相关人员成本太高，管理也不专业，就会在报纸或者网上发布招标公告，这时物业公司就可以选择合适的项目承接。
房地产企业开发的楼盘项目是自己独立成立物业公司好，还是直接找专业的物业外包服务公司好？
还是要请专业的外包比较好。
知名房企自己的物业公司目前也是单独运营的。好的物业首先对开发企业的名声比较好，另外对物业的保值增值有很大帮助，容易建立业主口碑。这样房企再开新盘的时候容易受到老业主的推荐和再次购买。对于物业公司，目前主要有两种报酬模式，酬金制和包干制。采用包干制比较容易确定成本，但风险就是物业公司可能会为了获取更多的利益儿降低服务标准。酬金制最大的问题是提高物业服务品质的同时，会提高物业成本。建议找口碑好，经验丰富，物业操作效率高的物业公司操作。